2016년 12월 5일 월요일

남경필 지사, 5일 2016 경기도 통합방위협의회 주재

남 지사, 통합방위협의회서 경기도 방위 2020 계획 점검
○ 남경필 지사, 5일 2016 경기도 통합방위협의회 주재
○ ‘경기도 방위 2020계획’의견수렴으로

    비상대비태세 확립

문의(담당부서) : 비상기획담당관 
연락처 : 031-8030-2514  |  2016.12.05 오후 4:00:00



남경필 경기도지사는 5일 오후 4시 경기도청 신관
제1회의실에서 열린 ‘2016 경기도 통합방위협의회’에서
‘경기도 방위 2020 계획’을 점검하고 실질적인
통합방위태세 확립을 주문했다.

이날 협의회는 경기도가 지난 9월부터 수립을 추진해온
‘경기도 방위 2020 계획’의 의견수렴을 위한 자리로,
남경필 지사와 김양제 경기남부지방경찰청장을 비롯한
통합방위협의회 위원, 관련 실·국장, 안보정책자문단 등
총 40명이 참석했다.

이날 참석자들은 김재준 경기도 비상기획관으로부터
‘경기도 방위 2020계획’에 대한 설명을 듣고,
보완할 부분에 대해 논의를 진행했다.

‘경기도 방위 2020 계획’은 국가비상사태 발생 시
도민들의 안전과 생명을 보호할 수 있는
‘실질적 대안마련’을 목적으로 수립됐다.

도는 이를 위해 지난 9월부터
이재율 행정1부지사를 단장으로 도와 도의회,
국민안전처, 접경지역 시군 등 유관기관이 참여하는
TF팀을 구성·운영해 계획수립을 위한 절차를
밟아왔다.

이 계획에는 우선 각 비상사태 상황별로
총괄 컨트롤 타워를 어떻게 구성할 것인지에 대한 방법과,
지휘통제체계를 구축·유지하는 방안에 대해서 다뤘다.
또, 물·전기·통신·식량 등 비상사태 시
도민들의 생명을 유지하는데 필수적인 요소들의
관리 방안, 주민대피소 등 비상시설과 시설에
비치하는 물자들에 대한 관리 및 보완 방안 등에
대한 내용도 담겼다.

이외에도 상시 국가비상대비태세 확립을 위한
자체훈련 방안과 해외 비상태세확립 우수사례 등의
내용 등도 포함됐다.

도는 이번 통합방위협의회에서 논의된 사항들을
수렴해 계획을 보완, 향후 경기도 비상대비 시스템의
‘나침반’으로 활용한다는 계획이다.

남경필 지사는 이날 인사말을 통해 “국내외 정세의
급변으로 우리의 안보 역시 예측 불가능한 상황에
놓여있는 것이 사실”이라며, “하지만 어떠한 상황에서도
도민의 생명을 보호할 수 있도록 준비해야한다.
이번 ‘경기도 방위 2020 계획’을 근간으로 실질적인
통합방위태세를 갖출 수 있도록 기관 간 협력과
협조를 당부 드린다.”고 말했다.

첨부파일

경기도형 ‘베이비(BABY)2+ 따복하우스’ 입주민 유형 규모별 디자인 가이드라인 공개

Baby 2+ 따복하우스, 입주민 유형
규모별 디자인 가이드라인 공개
○ 경기도, 5일 신혼·육아형, 청년형 등
    입주민 유형별·규모별 디자인 공개
- 공동공간 용도와 디자인 차별화로
   맞춤형 주거모델 마련
- 신혼·육아형, 안전한 자녀 양육, 지역주민 간
   교류 확대 중심. 청년 형은 소통에 중점 둬
- 모든 따복하우스에 공동주방·거실 등
   필수시설 설치, 규모에 따라 주민 공동이용시설과
   지역편의시설 선택적 설치
- 2020년까지 공급하는 모든 따복하우스에
  디자인 반영 예정

문의(담당부서) : 따복하우스과 
연락처 : 031-8008-3227  |  2016.12.05 오후 1:49:39











경기도, 2016년 하반기 일자리 우수기업 35개 기업 인증

도, 하반기 일자리우수기업 혜택 38개로 확대‥
35개사 기업 인증
○ 도, 하반기 일자리 우수기업 35개 기업 인증
○ 인증기업에 고용환경개선 등

    38가지 인센티브 제공 예정

문의(담당부서) : 일자리정책과  
연락처 : 031-8030-2932  |  2016.12.05 오전 11:00:00



어려운 경제여건 속에서도 일자리 창출을 위해 노력한
㈜넷케이티아이 등 도내 35개 중소기업이
2016년 하반기 일자리 우수기업에 선정됐다.

경기도와 경기중소기업종합지원센터는
5일 2016년도 하반기 일자리 우수기업으로 선정된
35개 기업에게 인증서를 수여했다.


이날 행사에는 양복완 경기도 행정2부지사,
경기도의회 남경순 경제과학기술위원회 위원장,
박근철 도의원, 윤종일 경기중소기업종합지원센터 대표이사,
일자리우수기업 인증 업체 대표 등 80여명이
참석했다.

일자리 우수기업 인증제는 일자리 창출 및
근로자 복지향상에 노력하는 도내 중소기업에게
각종 인센티브를 제공해 일자리 창출을 유도하는 제도로,
지난 2009년 경기도가 전국 지자체 최초로

시행했다.
도는 지난 8월부터 9월까지 참여 업체를 모집,
총 55개 업체가 지원했으며, 이중 고용창출 및
근로자 복지마련 등이 우수한 35개 업체를
지난 11월 열린 심의회를 통해 선발했다.

그 결과, ▲㈜넷케이티아이, ▲㈜싸이노스,
▲하이드로텍㈜, ▲㈜알엔투테크놀러지,
▲㈜이즈미디어, ▲㈜수석, ▲고려인삼연구㈜,
▲㈜뷰웍스, ▲㈜휴미디어, ▲㈜필옵틱스,
▲㈜태익, ▲㈜이루다, ▲㈜제이에스씨밀레,
▲하나산업㈜, ▲㈜듀얼아이, ▲㈜엔트리연구원,
▲농업회사법인 ㈜네니아, ▲㈜엘이디포유,
▲한일에스티에스㈜, ▲㈜일렉트코리아,
▲신일화학공업㈜, ▲한국프리팩㈜, ▲㈜맑은누리,
▲미건산업㈜, ▲㈜휴로인터렉티브,
▲㈜애니룩스, ▲㈜두성, ▲㈜명은커리어,
▲커스텀튜브매뉴팩처링 유한회사,
▲㈜중산시스템, ▲㈜나인, ▲㈜늑대와여우컴퓨터,
▲㈜한국오도텍, ▲㈜인터원, ▲㈜성우환경 등
35개사가 선정됐다.

인증서를 수여받은 이번 35개 기업은
지난 1년간 총 615명을 신규 채용, 고용시장 활성화에
크게 기여했다고 도는 평가했다.
특히, 커스텀튜브매뉴팩처링 유한회사는 89명을,
㈜두성은 56명을, ㈜싸이노스는 41명의 일자리를
최근 1년간 만들었다.

인증 기업에게는 ‘일자리 우수기업’ 인증서와
현판은 물론, 고용환경 개선사업, 중소기업육성자금
신청 시 가점부여와 금리우대, 지방세 세무조사
면제 등 다양한 인센티브가 제공된다.
특히, 올해 하반기부터 해외 전시회, 통상촉진단
신청 시 가점 부여 등 13개의 인센티브가 추가돼
모두 38가지 인센티브를 지원한다. 인증기간은
2년으로 일정조건을 충족하면 2년을 추가 연장할 수
있다.

인증서를 받은 한기수 ㈜필옵틱스 대표는
“경기도 일자리 우수기업 인증제에 선정되어
기쁘다.”면서, “향후에도 직원들의 고용안정 등
더 나은 일자리를 만들기 위해 노력하겠다.”라고
소감을 밝혔다.

양복완 부지사는 이날 기업인들에게
“경기도는 지난 10월 어려운 경제 여건 속에서도
전국 일자리 창출수의 54%에 해당하는 14만 9천개를
만들었다.”며, “여기에 계신 분들께서 노력하신
결과로 감사드린다.”고 격려의 말을 전했다.

한편, 경기도는 지난 2009년부터 올해까지 347개사를
일자리우수기업으로 선정, 다양한 인센티브를
제공하고 있으며, 내년 2월경 ‘2017년 상반기
일자리우수기업 선정 공고’를 할 계획이다.
자세한 사항은 경기도 일자리정책과 ☎031-8030-2932로
문의하면 된다. 

첨부파일

머리가 아프다.

어제부터 약간 몸이 안좋은 느낌이 들었는데
아침에 일어나니 머리가 아펐네요.

출근할려고 했더니, 차량 시동이 안걸려서
수차례 돌렸더니 시동을 걸려서
사무실에 출근을 했는데,
화장실에 들렀더니 변기가 막혔는지
오물들이 넘쳐나고요.

동생 사무실에 들렀다가 치과에 갔는데
11시 30분 예약이여서 좀 빨리 갔는데 사람들이 많아서
12시가 넘어서 진료를 받고 왔고요.

점심은 빵하고 우유로 떼우고
주식판을 봤더니 아픈 머리를 더 아파트게 만들고
있네요.

머리가 아플때마다 느낀 것이지만
사람은 건강이 최고지요.

대한민국증시는 언제쯤이나 웃을 수 있을까요.




2016년 12월 05일 대한민국증시현황










지방행정연수원 “제12회 지방공무원 정책연구 경진대회”개최

지방공무원 우수정책 연구 및 공유·소통의장 마련
지방행정연수원 “제12회 지방공무원 정책연구 경진대회”개최

            행정자치부      등록일   2016-12-01







경기도‘수요자 맞춤형 채용지원서비스’통해 올해 197명 취업 성공

맞춤형채용지원서비스 시행 첫 해 63.5% 취업.
일자리 미스매치 해결

경기도‘수요자 맞춤형 채용지원서비스’통해
올해 197명 취업 성공
- 국가직무능력표준(NCS) 이용한
   채용지원서비스 제공
- 312명 사업 참여. 310명 수료. 197명 취업(63.5%)
- 실무능력 높다 46.2%, 조직적응도 높다 51.9%

문의(담당부서) : 일자리정책과  
연락처 : 031-8030-2942  |  2016.12.05 오전 7:28:00


# 예비취업자 A씨는 요즘 ‘스펙 걱정’에 잠을 못 이룬다.
주변 친구들은 각종 자격증에 어학연수, 자원봉사,
동아리 활동에 공모전에 이르기까지 ‘빵빵한’스펙을 갖추고 있다.
경영학과 출신인 A씨는 회계 관련 업무를 하고 싶지만
‘남들과 다른’ 스펙을 갖추는 게 중요하다는
주변의 이야기를 듣고 아르바이트를 하며 고생한 끝에
해외연수까지 다녀왔다.
회계와 영어점수가 무슨 상관이 있는지 모르겠지만
남들이 한다니까 한 것이다.
이렇게 돈 들여서 ‘스펙’을 땄는데 이름도 못 들어본
중소기업에 가긴 억울하다.
그렇게 A씨는 또 취업에 실패했다.

# 중소기업을 운영하고 있는 B씨는 요즘 고민이 많다.
쏟아지는 입사지원서를 보면 다들 스펙은 엄청 나지만
막상 입사해 일을 같이 하다보면 실무 능력은 ‘0’에
가까운 경우가 비일비재하기 때문이다.
그래도 우리 회사가 성에 안차는 지 입사한 뒤
1년도 못 버티고 나가버리는 경우가 많다.

본인 연봉이 얼마고 복지가 어떻고..
본인이 받아야 할 것에만 관심이 있지,
회사가 뭘 원하는지는 전혀 관심이 없다.
오늘도 입사한지 3개월 된 신입사원이 사표를 냈다.

구직자와 구인 기업 간 미스매칭 상황을 가상으로 꾸며봤다.
이 사례처럼 직무 능력과 상관없는 스펙 경쟁으로 인한
예비취업자와 기업 간 일자리 미스매치는 청년실업난을
가중시키는 한 원인으로 꼽히고 있다.
2014년 경기연구원 조사에 따르면 경기도내 일자리
미스매치에 의한 실업자 비중은 57.9%로
전국 47.3%보다 높은 상황이다.

경기도가 올해 처음 도입한 ‘수요자 맞춤형
채용지원서비스’가 시행 첫 해 63.5%의 취업률을
기록하며 일자리 미스매치 문제 해소에 도움을
주고 있다.

수요자 맞춤형 채용지원서비스는 스펙보다는
직무에 대한 전문성을 중요시하는 채용문화를
선도하기 위한 사업으로 국가직무능력표준(NCS)을
기반으로 한다.


국가직무능력표준이란 직무를 수행하기 위해
요구되는 능력 기준을 국가가 제시한 것으로
우리나라에는 42,008건의 국가직무능력 표준이
존재한다.

올해 수요자 맞춤형 채용지원서비스에는
중소기업 52개사와 예비취업자 312명이 참여했으며
단 2명을 제외한 310명이 전 과정을 수료했다.
이 가운데 197명이 취업에 성공했으며, 또한 아직
취업하지 못한 수료생들에 대해서도 지속적인
취업알선.지원을 할 예정이다.

참여 기업의 만족도도 높았다.
참여기업을 대상으로 한 만족도 조사 결과
채용지원서비스 사업을 통해 취업한 사람의
실무능력과 조직적응도가 일반 취업자보다
보통 이상이라는 응답이 각각 100%(높음 46.2%,
보통 53.8%, 낮음 0%)와 98.1%(높음 51.9%,
보통 46.2%, 낮음 1.9%)로 나타났다.

일자리 미스매치의 가장 큰 폐해라고 볼 수 있는
고용유지기간 측면에서도 보통 이상이라는
답이 96.2%(높음 38.5%, 보통 57.7%)로,
낮다는 응답은 3.8%에 불과했다.

수요자 맞춤형 채용지원서비스 지원에 앞서
도는 먼저 사업 참여를 신청한 52개 기업을 대상으로
종합분석을 실시, 가장 채용 빈도가 높은 10개 직무를
선정했다.
이를 바탕으로 도는 10개 직무에 해당하는
국가직무능력표준을 선정하고, 각 중소기업에 제공했다.
이 과정에서 컨설턴트가 직접 해당 기업을 방문해
기업 특성과 원하는 인재상을 파악하고 필요한
국가직무능력표준을 제시하도록 했다.

기업에 제공한 국가직무능력표준은
해당 기업 취업을 희망하는 310명의 예비취업자에게도
제공돼 준비를 할 수 있도록 했다.
또한 도는 인성과 적성 검사 등 전문 기법을 활용한
상담을 통해 예비취업자의 희망 직무와 취업 준비도를
파악하고 52개 참여기업에 채용을 추천하는 서비스도
지원했다.
특히 참여기업의 근로환경, 조직문화에 대한 정보까지
함께 제공해 사전에 본인이 근무할 기업에 대한
충분한 정보를 가질 수 있도록 했다.

허승범 경기도 일자리정책과장은
“직무 전문성과 상관없는 과도한 ‘스펙쌓기’는
취업자 개인의 부담은 물론 사회적 비용까지 함께
증가시킨다.”며 “앞으로 예비취업자는 스펙이 아닌
직무 능력으로 평가받고, 기업 역시 직무에 알맞은
인재를 채용할 수 있는 시스템을 만들기 위해
노력할 것.”이라고 말했다.


*국가직무능력표준이란?
국가직무능력표준이란 산업현장에서 직무를 수행하기 위해
요구되는 능력을 국가가 산업부문별, 수준별로 체계화한
것이다.
예를 들면 제조업 등 각 산업분야에서 일하는 사람이
갖춰야 할 지식, 기술 수준, 태도 등의 기준을
국가가 제시하는 것이다.
영업 관련 직무는 대인관계 능력, 고객 정보 관리,
고객 유지 전략 등의 항목으로 구성되며 회계 관련
직무의 경우 전표 작성, 증빙서류 관리 등으로 구성하는
식이다.
기업 입장에서는 해당 기준을 충족한 사람을 채용하면
능력 있는 인재를 뽑을 수 있고, 취업준비생 입장에서는
관련 분야의 국가직무능력표준만 준비하면 되기 때문에
준비가 수월하다.

경기도 친환경 학교급식, 부적합 농산물 원천 차단

경기도 친환경 학교급식,
부적합 농산물 원천 차단
○ 도, 올해 1~11월 학교 공급용 농산물
    잔류농약 검사·방사능 검사 결과 발표
- 잔류농약 검사 1,811건 실시 결과,
   부적합 5건으로 지난해 13건 대비 대폭 감소
- 방사능 검사 966건 결과 부적합 0건
- 2~3중 안전성검사 시스템 구축,
  부적합 농산물 출하 금지 등 강력한 조처 결과로 분석

문의(담당부서) : 농식품유통과 
연락처 : 031-8008-4453  |  2016.12.05 오전 7:28:00



경기도가 올해 친환경 학교급식 안전성검사 시스템으로
부적합 농산물의 학교 공급을 원천 차단했다.

도는 올 1월부터 11월까지 학교 공급용 농산물
1,811건의 잔류농약 검사를 실시한 결과,
부적합은 5건으로 0.27%에 그쳤다고 5일 밝혔다.

이는 지난해 같은 기간 부적합 농산물 적발건수
13건(0.99%)과 비교할 때 절반 이상 감소한 수치다.
특히 이번에 적발된 5건은 생산단계인 농장 검사에서
사전에 차단한 사항으로 올 들어 부적합 농산물이
출하되거나 학교로 공급된 사례는 전혀 없는 것으로
확인됐다.

또, 올해 처음 도입된 방사능 검사 결과
같은 기간 방사능 검출 등 부적합 발생사례는 없었다.
방사능 검사는 올 들어 지난달까지 농산물 310건,
수산물 607건, 가공식품 49건 등 총 966건 실시됐다.

이와 관련해 도는 출하 전 농장 사전 검사,
유통 전단계 검사, 방사능 검사 등 2~3중에 걸친
철저한 관리 시스템을 구축하고 부적합 농산물에
대해 출하를 금지하고 학교급식 참여를 제한하는 등
강력한 조치를 취한 결과로 분석했다.

도는 내년에도 친환경 학교급식 공급 식재료의
안전성 확보를 위해 검사건수를 확대하고
관계기관 협력을 통해 안전성검사 시스템을
한층 강화할 계획이다.

문제열 경기도 농식품유통과장은
“도 학교급식에 공급되는 식재료에 대한
2~3중의 안전성 검사를 내년에도 강력하게
추진할 것”이라며 “우리 아이들이 안심하고
먹을 수 있는 고품질의 식재료가 공급될 수 있도록
최선을 다하겠다”고 말했다.
한편 지난 8월 정부의 학교급식비리 점검결과,
전국 지자체 중 유일하게 경기도 친환경 학교급식부분만
적발사례가 없는 것으로 확인됐다.
또 도내 친환경 학교급식 학교에서
올해 식중독 사고가 전혀 발생하지 않은 등
경기도 친환경 학교급식 공급체계가 안전하게
이뤄지고 있다.


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희망의 등불 2016 성탄 트리 점등식

희망의 등불 2016 성탄 트리 점등식
○ 도, 4일 오후 5시 수원 매산로 테마거리서
    ‘경기도 성탄트리 점등식’개최
- 내년 1월 5일까지, 매일 오후 5시부터 자정까지 점등

문의(담당부서) : 종무과 
연락처 : 031-8008-3626  |  2016.12.04 오전 7:28:00



올해 5회를 맞이하는 ‘경기도 성탄트리 점등식’이
4일 오후 5시에 수원 매산로 테마거리에서 열렸다.

이날 성탄트리 점등식에는 남경필 경기도지사,
염태영 수원시장, 경기도 기독교 총연합회 대표회장
고흥식 목사를 비롯해 도민 300여 명이 참석했다.

행사는 1부 타악기 캐롤 연주 공연을 시작으로
2부 성탄트리 점등식으로 진행됐다.
이어 전문 크리스마스 캐롤 합창단의 캐롤송과
지역 청년들의 축하 댄스로 마무리됐다.

남경필 경기도지사는 인사말을 통해
성탄트리 불빛이 대한민국을 밝히는 희망의 등불이
되길 바란다.
이웃사랑을 실천하고 이웃의 상처를 보듬어 안아주는
따뜻한 공동체를 만들어 가자”고 말했다.

성탄트리는 내년 1월 5일까지 매일 오후 5시부터
자정까지 점등하게 된다.


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