「2016년 국가혁신 분야 업무보고」원칙이 바로 선 나라, 혁신으로 앞당기겠습니다.

「2016년 국가혁신 분야 
업무보고」원칙이 바로 선 나라, 
혁신으로 앞당기겠습니다.

      행정자치부    등록일   2016-01-26


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• 160126 (기획재정담당관실) 국가혁신 합동보도자료(수정).hwp [75.5 KB]
  160126 (기획재정담당관실) 국가혁신 합동보도자료(수정).pdf [735.9 KB] 

남 지사 “일자리 미스매치, 찾아가는 일자리 버스가 특효약”

남 지사 “일자리 미스매치,
찾아가는 일자리 버스가 특효약”

○ 경기도 찾아가는 일자리버스 투어
    체험행사 개최
○ 2012년부터 2015년까지 1,006회 운행
    7,600명 취업 성공
- 여성이 3,873(51%)명으로
   남성 3,727(49%)명 보다 많아
- 30대 이하 청년층이 2,187명(29%)으로
   가장 많이 취업해
○ 올해 버스 1대 증차 경기 남·북부
    일자리 미스매치 해소 기대




남경필 경기도지사는 27일 오후 2시 30분
구리역 광장에서 열린 ‘찾아가는 일자리버스 투어
체험행사’에 참석해 일자리버스 출범 5주년과
증차운행을 축하하고, 구직자들을 격려했다.
​
이날 행사에는 윤호중 국회의원, 박창식 국회의원,
이동화 경기도의회 경제과학기술위원장,
안승남 경기도의원, 신동화 구리시의회장,
이성인 구리시 부시장, 이상권 대한노인회
경기도연합회 센터장 등 200여명이 참석했다.
​
남 지사는 이날 현장취업에 성공한 구직자들에게
합격 증서를 직접 전달하고,
민경원 경기도경제단체연합회 전 사무총장,
박천웅 스탭스(주) 대표이사,
김현자 구리시일자리센터 직업상담사 등
일자리 창출 유공자 3명에게 표창을 수여했다.
또, 일자리업무 담당공무원과 4050세대
재취업 희망자를 만나 격려하는 시간을 가졌다.
​
‘찾아가는 일자리버스’는 경기도가
지난 2012년부터 운영한 생활 밀착형
일자리창출 서비스로, 취업전문 상담사 4명을
탑승시켜 대학이나 역 광장, 터미널, 아파트,
복합문화시설, 산업단지 등 일자리 수요가 많은
도내 곳곳을 직접 찾아가 취업을 지원해왔다.
​
지난 4년간 일자리버스는 총 1,006회가 운행됐다.
그간 27,369명의 도민들이 일자리버스를 찾았으며,
이중 7,600명이 취업에 성공했다.
취업실적은 운영 첫해인
2012년에는 683명에서 꾸준히 증가해,
2013년에는 1,527명, 2014년에는 2,325명,
2015년에는 3,065명을 취업시키는 성과를
거뒀다.
​
세부 취업현황을 살펴보면,
우선 여성이 3,873명(51%)으로 나타나,
남성 3,727명(49%)보다 146명이 많았다.
연령별로는 30대 이하
청년층이 2,187명(29%)으로 가장 많았으며,
다음으로 40대 1,969명(26%), 50대 1,836명(24%),
60대 1,608명(21%) 순으로 나타났다.
고용형태별로는 정규직이 7,058명(93%)로,
임시직 542명(7%)보다 월등히 많은 것으로
나타났다.
​
이 같은 성과에 대해 도 관계자는
“일자리업무에 대한 집중투자,
소규모 채용행사와의 병행, 대한노인회
경기도연합회와 협력을 통한
노인·장년층 취업 추진, 시군과의 긴밀한
협력 등이 뒷받침 됐다.”고 설명했다.

도는 올해부터 섬유‧가구산업과 LCD, 출판 등
북부지역에 증가하는 일자리 수요에 대응하고,
양질의 현장 일자리지원 서비스를 제공하기
위해 그동안 1대만 운영해왔던 것을
2대로 증차시켜, 남부권 15개시와
북·동·서부권 16개시로 나눠 ‘권역별 운영’을
실시할 계획이다.
​
1대는 과천, 광명, 군포, 부천, 수원, 시흥,
안산, 안성, 안양, 오산, 용인, 의왕, 이천,
평택, 화성 등 남부권 15개 시를,
다른 1대는 가평, 고양, 구리, 남양주,
동두천, 양주, 연천, 의정부, 파주, 포천 등
북부권 10개 시군과 양평, 김포, 하남, 광주,
성남, 여주 등 동·서부권 6개 시군에서 운영된다.
​
또한 도는 역, 터미널 등 유동인구 밀집지역
중심의 방문 장소를 전통시장, 지역축제장
등으로 확대하고 대학 및 특성화고,
채용박람회 행사와 연계를 통해 프로그램을
다양화하기로 했다.
참여 기관도 다문화센터, 신용회복위원회 등
계층별로 확대했다.
​
남경필 지사는 이날 인사말을 통해
“출범 5주년을 맞은 찾아가는 일자리버스가
일자리 미스매칭 해소에 큰 특효약이 될 것으로
기대한다. ​
앞으로 중소기업의 구인난과 취업소외계층의
구직을 돕기 위한 현장 일자리 지원을
더욱 확대해 나가겠다.”고 말했다.

문의(담당부서) : 경기일자리센터
연락처 : 031-8008-8680
입력일 : 2016-01-26 오후 5:41:48

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• 보도자료 일자리버스 행사.hwp
• 일자리버스사진.zip
   

2016년도 쌀.밭.조건불리 직불제 신청 시작

2016년도 쌀·밭·조건불리 직불제 신청 시작

○ 2016년도 쌀·밭·조건불리 직불제 및

    농업경영체 통합신청
○ 신청 기간 내에 신청해야 직불금 받을 수 있어
- 2월 1일부터 4월 29일까지 접수
○ 밭직불금 지급단가 인상

    (25만 원/1만㎡→ 40만 원/1만㎡)

경기도와 국립농산물품질관리원

경기지원(이하 농관원)은 오는 2월 1일부터

2016년도 쌀·밭·조건불리 직불제 및

농업경영체 통합신청을 접수한다.

​

이에 따라 직불금을 지급받고자 하는 농업인은

2월 1일부터 4월 29일까지 농지 소재지

읍‧면‧동 사무소 또는 주민등록지 농관원 사무소에

신청해야 직불금을 받을 수 있다.

​

밭고정직불금 단가 인상 등

밭직불제 사업내용도 일부 변경됐다.

​

올해부터는 휴경농지를 포함하여

재배품목에 상관없이 모든 밭작물 재배에

이용된 농지에 1만㎡ 당 40만원이 지급된다.

작년까지 고추, 콩, 팥 등 26개 밭작물을

재배하는 농지와 2012년부터 2014년까지

3년간 밭농업에 이용된 농지를 구분하여

1만㎡ 당 각각 40만 원, 25만 원을 구분하여

지급했다.

쌀직불금은 지난해와 같이 직전 3년 중

1년 이상 1천㎡ 이상의 면적에 대해

논농업에 종사하거나, 논농업을 통하여

수확한 농산물의 연도별 판매금액이

120만 원 이상이면 신청할 수 있다.

​

조건불리직불금도 지난해와 같이

경지율이 22%로 이하로 낮고

경사도가 14% 이상인 농지면적을 50% 이상

포함하고 있는 법정리와 도서지역의

농업인이 신청할 수 있다.

​

올해 직불금 신청 대상자는 지난해 직불금을

지급받은 농가와 쌀‧밭‧조건불리 직불금

지급요건에 따라 해당 농지를 직접 경작하는

농업인이다.

​

도 관계자는 “농업경영체 등록이 되어 있는

농업인 중 직불금 지급대상이라면 반드시

기간 내 신청해야 직불금을 받을 수 있다.”고

당부했다.

  

담당 : 박현준 (031-8008-5448)
 
문의(담당부서) : 친환경농업과
연락처 : 031-8008-5448
입력일 : 2016-01-26 오후 7:31:21

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• 0127 2016년도 쌀， 밭， 조건불리 직불제 신청[최종](친환경농업과).hwp

경기도, 판교테크노밸리 입주기업 근로자 임대보증금 지원(금액 소진시까지)

경기도,

판교TV 근로자에게 임대보증금 1천만 원 지원

○ 경기도, 판교테크노밸리 입주기업 근로자

    임대보증금 지원(금액 소진시까지)
○ 지원금액은 기업당 최대 2천만원 지원,

    최대 2년(1회에 한해 1년 연장)
○ 20·30대 판교TV 근로자 주거비 부담경감과

    주거생활 안정 기대

경기도가 판교테크노밸리에 근무하는

근로자들이 좋은 환경에서 안정적으로

근무할 수 있도록 임대보증금을 무이자로 지원한다.

​

도와 경기과학기술진흥원은 판교테크노밸리

20~30대 중소기업 근로자의 주거생활 안전 등을

위해 1실 당 최대 1천만 원 씩 총 50실을 지원하기

위해 올해 총 5억 원의 예산을 편성했다고

27일 밝혔다.

​

임대보증금 신청자격은

판교테크노밸리에 입주해 있는

중소기업기본법상 중소기업에 근무하는

20~30대 근로자이며, 우편 또는 방문접수 후

기업신용도 및 개인 출퇴근 통근거리 등

서류심사를 통해 최종 선정(총 50개실)할

계획이다.

​

대상지역은 삼평동, 판교동, 백현동, 이매1·2동,

서현1동, 수내1동, 정자동, 야탑1·2동에 위치한

판교테크노밸리 인근 오피스텔이다.

​

임대보증금은 최대 2년까지이며,

1회 연장이 가능해 최대 3년 간 임대보증금을

지원받을 수 있다.

만기가 되면 지원받은 임대보증금은 다시

경기도로 반환해야 한다.

​

경기과기원이 지난해 실시한 판교테크노밸리

입주기업 정주여건 설문조사 결과,

판교테크노밸리에 근무하는 근로자 73%(5만1천여명)가

성남시에 거주하지 않는 것으로 나타났다.

이는 판교테크노밸리 인근의 비싼 주택가격 및

임대료가 주요 원인 중 하나인 것으로 판단된다.

​

경기도는 이런 문제를 해결하기 위해

판교테크노밸리 내 중소기업에 근무하고 있는

근로자에게 처음으로 5억 원 규모의

임대보증금 지원 사업을 실시한다.

​

이문선 판교테크노밸리지원본부장은

“임대보증금 지원사업과 같은 지속적인

지원 정책을 추진해 판교테크노밸리 입주기업

근로자의 안정적인 근로여건 조성에 최선을

다할 예정.”이라고 밝혔다.

​

임대보증금 지원을 희망하는

판교테크노밸리 중소기업 근로자는

경기과기원 시설지원팀(031-776-4812)에 문의해

상담 받을 수 있으며, 임대보증금은

예산 소진 시까지 지원할 계획이다.

 

사업담당 : 김은미(031-776-4812)

문의(담당부서) : 경기과학기술진흥원
연락처 : 031-888-6958
입력일 : 2016-01-26 오후 7:34:42

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• 0127_판교테크노밸리 임대보증금 지원사업[최종](경기과학기술진흥원).hwp
• 판교테크노밸리 전경(경기과학기술진흥원).jpg 

무지개송어.산천어 치어 2월부터 4월까지 유상분양

무지개송어․산천어 치어

2월부터 4월까지 유상분양

○ 2월 3일부터 양식어가 대상 유상분양 실시
○ 무지개송어 치어 20만 마리,

    산천어 치어 2만 마리 분양
○ 가격은 무지개송어(전암컷) 250원,

    무지개송어(일반란) 170원, 산천어 250원

경기도해양수산자원연구소가

민물고기 양식품종으로 인기가 높은

무지개송어 치어 20만 마리와

산천어 치어 2만 마리를 2월부터 4월까지

3개월간 희망 양식어가를 대상으로

유상분양을 실시한다.

​

이번에 분양하는 무지개송어와 산천어 치어는

지난해 11월부터 인공채란과 부화를 시작해

경기도해양수산자원연구소에서 3개월 이상

관리한 5~7cm(2.5g내외) 크기의 우량치어다.

​

가격은 무지개 송어 전암컷(모두 암컷.

성장이 빠르고 육질이 좋음)치어는 마리당 250 원,

무지개 송어 일반란(암수 섞여있음)

치어는 마리당 170 원,

산천어 치어는 250 원이다.

​

무지개송어와 산천어는 연어목 연어과에 속하는

냉수성 어종으로 겨울철 낚시와 농촌체험마을 등

지역축제에서 인기가 많다.

다른 양식어종에 비해 성장속도가 빠르고,

담백하고 쫄깃한 육질 때문에 상품성도 높아

양식어가 주요 소득원이기도 하다.

​

치어 분양을 원하는 양식어가는

2월 1일부터 경기도해양수산자원연구소

(fish.gg.go.kr)로 신청하면 된다.

연구소는 신청자 모두가 골고루 분양을

받을 수 있도록 분양 양을 결정할 계획이다.

산천어 치어는 도내에서

경기도 해양수산자원연구소에서만 공급하고 있다.

​

김동수 경기도해양수산자원연구소장은

“철저한 수질관리와 질병 관리를 통해 건강하고

우수한 품질의 치어를 공급하고 있다.”며

“저렴하고 안정적인 공급으로 양식어가

소득증대에 도움이 됐으면 한다.”고 말했다.

  

담 당 자 : 서 성 문 (전화 : 031-8008-6504)

  

  

  

문의(담당부서) : 경기도해양수산자원연구소
연락처 : 031-8008-6504
입력일 : 2016-01-26 오후 7:44:22

첨부파일

• 보도자료 － 무지개송어산천어 치어 유상분양(해양수산자원연구소).hwp

의도한 거래

2016년 1월 27일 대한민국증시는
계획적으로 거래를 하고 있다는 생각이
들었는데요.

특히, 외국인투자자들이 계획적으로
일부의 종목들을 상승시키려는 의도가
다분했는데요.
이는, 기다리면 충분히 낮은 가격에
매수를 할 수 있음에도 높은 가격에
매수를 하려는데서 알 수가 있지요.

한편, 37거래일만에 외국인들이
현물시장에서 매수우위를 기록했는데요.
이것 또한, 의도적으로 매수우위를
연출하지 않았나 생각합니다.

즉, 37거래일 만에 외국인들의 매수우위는
언론들이 앞장서서 호재성 소식으로
변형시켜서 소식들을 쏟아냄으로서
투자자들을 안정시키는 역할을 할 것이기에요.

그러나, 우리는 알고 있지요.
계획적으로 혹은 계획적이 아니여도
비정상은 정상으로 돌아오게 된다는 사실을요.

오늘의 대한민국증시 상승은
해외증시가 받쳐주지 않는다면 
오늘 상승한 폭 이상으로 하락 할 것임을 알기에
우리는 조요히 웃고 있지요.



2016년 1월 27일 대한민국증시현황

화성시인재육성재단 공개채용 모집 공고

첨부파일	(재)화성시인재육성재단공고4 화성시인재육성재단 공개채용 모집 공고.hwp

경력단절 여성, 온라인으로 모의면접 하고 취업률 쑥쑥

경력단절 여성,

온라인으로 모의면접 하고 취업률 쑥쑥

○ 꿈날개, 국내최초 경단여성 위한

    온라인 모의면접 서비스 본격 시작
○ 전문면접관의 실시간 모의면접,

    실제와 비슷한 면접상황 연출
○ 면접 후, 결과에 대한 면접관의

    1:1 맞춤 코칭까지
○ 구직활동 경험이 오래된 여성들에게

    최신 면접정보는 물론 자신감 높여

오랜 경력단절 끝에 힘들게 도전한 취업!

자격증도 따고 열심히 교육도 받아

서류는 통과했는데. 마지막 면접 준비는

어떻게 해야 할까?

​

경기도가 운영하고 여성가족부가 지원하는

여성 취업지원 사이트 ‘온라인경력개발센터

꿈날개(www.dream.go.kr)’가 시범운영을

마치고 2월 1일부터 경력단절 여성들을 위한

무료 온라인 모의면접 서비스를 본격

실시한다.

​

경력단절 여성에 대한 무료 온라인

모의면접 서비스는 국내 최초로

여성능력개발센터는 지난해 10월부터 시

범운영을 해왔다.

​

온라인 모의면접 서비스는 카메라 기능이 있는

PC 또는 스마트폰만 있으면 원하는 시간에

언제든지 온라인상으로 전문면접관의

실시간 면접을 받을 수 있는 시스템이다.

실제와 비슷한 면접상황을 연출하여

구직자의 긴장감을 높이고, 면접 후

바로 면접 클리닉까지 받을 수 있다.

​

또한 모의면접 시 자신의 모습을

녹화/저장해 스스로 자신의 장단점을

파악할 수도 있으며, 취업을 희망하는

기업별/직종별 예상 면접문항과 4,500여개의

우수답변 사례도 제공한다.

​

여성능력개발센터는 경력단절 여성의

일자리 확대를 위해 올해 전문면접관직을

신설, 전문성을 확보했다.

시범운영 기간 동안 꿈날개 서비스를 통해

대학 교직원으로 취업한 이모(38세, 울산)씨는

“꿈날개 이력서클리닉을 통해 서류 심사도

통과하고, 온라인 모의면접 서비스 도움으로

최종 면접에도 합격했다.”며 감사 후기를

남겼다.

​

조정옥 여성능력개발센터 소장은

“경력 단절 여성의 경우 짧게는 3년

길게는 10년 이상 구직활동을 하지 않아

기업 면접방식에 대한 일반적인 정보조차

가지고 있지 않은 경우가 많다.”며

“온라인 모의면접 서비스를 통해

현장 경험을 쌓고, 단점을 극복하길

기대한다.”고 말했다.

​

한편, 온라인경력개발센터

꿈날개(www.dream.go.kr)는

경기도에서 운영하는 여성 취업지원 사이트로

온라인을 기반으로 취업가능성진단,

440여개의 무료 온라인교육,

이력서/자기소개서 클리닉,

1:1 취업상담 등을 제공하고 있다.

​

서비스 이용은 꿈날개(www.dream.go.kr)에

회원가입하면 누구나 무료로 이용할 수 있다.

이용문의는 1600-3680으로 하면 된다.

담당 : 박윤정 (031-8008-8134)
 
문의(담당부서) : 경기도여성능력개발센터
연락처 : 031-8008-8134
입력일 : 2016-01-26 오후 7:42:42
 

첨부파일

• 보도자료 － 온라인모의면접서비스 개시(경기도여성능력개발센터).hwp

인간은 환경에 맞게 진화한다.

환경을 파괴하는 가장 큰 주범은
머리를 써서 대처하는 인간이지 않을까요.

생태계를 파괴하는 가장 큰 주범은
개발이란 명목으로 동물들이 서식지를
파괴하는 인간이지 않을까요.

또한, 인간은 국가라는 울타리를 만들어서
인간은 자신들이 속한 연합체를 만들어서
인간은 지연, 학연, 같은 취미 등등의 울타리를
만들면서 죽지 않고 살기위해서 환경에
맞게 진화를 하지요.

국제 원자재 가격이 떨어지면
원자재 생산국, 혹은 생산 기업들은
원자재 가격의 안정을 위해서 협력하고요.

국가 경제가 어려워지면
자국의 국민들을 우선한다는 명목으로
수출이나 수입을 까다롭게 하면서
혼자만 잘먹고 잘살아 보겠다고 야단법석을
떨지요.

이처럼, 인간들은 머리를 써서
환경에 적응하기에 앞으로 세상이
요동쳐도 살아남을 수 있지 않을까
생각합니다.



2016년 1월 26일 세계주요국증시현황과
시장지표[자료=naver]

평택시의회 국립세종도서관 벤치마킹 나서

평택시의회
국립세종도서관 벤치마킹 나서

             평택시        등록일   2016-01-26


평택시의회 김혜영 의원, 김수우 의원,
서현옥 의원은 지난 20일 세종시를 방문해
지난 2013년 개관한 국립세종도서관을
방문했다.
​
이번 벤치마킹은 세종도서관을 방문해
우수사례를 살펴보고 현재 평택시에
건립 중인 소사벌 도서관에 접목할 과제 및
우수사례를 발굴하기 위해 실시했다.

국립세종도서관은 지하 2층 지상 4층이며
약 21만권의 도서와 자료를 소장하고 있고
멀티미디어코너 등 체험형 자료실과
각종 편의시설이 갖추어져 있다.

이날 시찰에 나선 의원들은
세종도서관 관계자로부터 도서관의 시설과
다양한 프로그램의 운영 현황을 청취 하고
시설을 둘러보며 시민들에게 큰 호응을
얻고 있는 다양한 체험형 프로그램에
관심을 갖고 보다 많은 정보를 얻기 위해
노력했다.
​
참여한 의원들은 ”이번 시찰을 통해
도서관 활성화와 발전 방안 연구를 위한
소중한 시간이었으며 앞으로도
우리시 도서관의 발전을 위해 시민들의
의견을 청취하여 그 의견이 충분히
반영될 수 있도록 의회에서도 지속적인
관심과 발전 방안 모색을 위해 노력할 것“ 이라고
밝혔다.
​
한편, 이번 시찰에는 시 관계자도 함께
자리를 해 좀 더 내실 있는 벤치마킹이 됐다.

화성시 설 명절 과대포장 근절 지도·점검 실시

화성시
설 명절 과대포장 근절 지도·점검 실시

           화성시       등록일   2016-01-26


 
화성시는 설 명절을 맞아 오는 28일부터
다음달 5일까지 설 선물 과대포장 제품에
대한 지도·점검을 실시한다.
 
시는 매년 명절을 맞아 선물세트 등의
과대포장으로 생산자·소비자 모두의 비용 상승과
다량의 쓰레기를 발생시킨다고 판단하고,
포장기준 준수여부 등을 관내 대형유통할인매장
7곳을 대상으로 집중점검을 실시할 계획이다.
 
자원의 절약과 재활용촉진에 관한 법률에 따른
포장재질 및 포장방법(포장공간비율·포장횟수)의
준수여부를 점검하고, 특히 포장규칙 적용
대상 제품 중 설 명절 선물세트 등을 중점 점검한다.
 
시 자원순환과는 “설 명절을 앞두고
지속적인 지도·점검을 통해 과대포장으로 인한
자원낭비를 막을 수 있도록 노력할 것”이라고
밝혔다.

화성시 에코센터, ‘찾아가는 자원순환학교’ 운영

화성시 에코센터,
‘찾아가는 자원순환학교’ 운영

       화성시      등록일    216-01-26


 
화성시 에코센터는 학생과 시민 등을
대상으로 ‘찾아가는 자원순환학교’를 운영한다.
 
지난해 말 환경부가 환경교육 프로그램으로
인증한 ‘찾아가는 자원순환학교’는
2월 개강한다.
 
쓰레기 배출로 인한 환경 문제의 심각성을 알리고,
깨끗한 마을 만들기 실천 시민그룹을
양성하는 것으로 관내 24개 읍면동에서
교육을 신청한 마을을 대상으로 진행된다.
 
교육은 에코센터의 사전 답사를 통해
마을쓰레기 현황 및 문제점을 파악하고,
깨끗한 마을 만들기를 위한 주민의견 수렴,
쓰레기에 대한 이해, 폐기물 처리현황,
분리배출의 중요성 등 환경교육 프로그램으로
진행될 예정이다.
 
자원순환과는 “이번 프로그램을 통해
시민들이 내가 버린 쓰레기가 주거환경 등에
미치는 영향과 재활용․재사용의 중요성 인식을
통한 쓰레기 배출 최소화 등을 실천해
깨끗한 화성 만들기에 일조하는 계기가
될 것”이라고 말했다.
 
화성 그린환경센터는
‘찾아가는 자원순환학교’이외에도
학생들을 대상으로 환경교육 및 그
린환경센터 견학 프로그램을 연중 운영하고 있으며,
환경전문 자원봉사자 양성,
환경교육 프로그램 및 교구·교재 개발,
재활용 창작활동 공간인 되살림 목공방 등의
프로그램 운영과 오목눈이 작은 도서관,
꼬리명주나비 생태학습장 운영을 통해
환경교육 전문센터로 자리잡고 있다.

  

화성시, 여성친화도시 함께 만들어갈 시민서포터즈 모집

화성시, 여성친화도시 함께 만들어갈
시민서포터즈 모집

       화성시        등록일    2016-01-25


 
올해 여성친화도시 선정을 목표로
다양한 정책을 추진하고 있는 화성시가
시민들의 참여를 높이고 의견 수렴을 위한
‘여성친화도시 시민서포터즈’를 모집한다.
 
여성친화도시란 지역정책과 발전과정에
여성과 남성이 평등하게 참여하고,
여성의 역량을 강화해 돌봄 및 안전이
구현되는 것을 목표로 한다.
 
선발된 시민서포터즈는 도시기반시설이나
공공시설물 불편사항 모니터링,
주민 의견 수렴을 위한 설문조사,
사업 홍보 등 일상생화 속 불편함이나
개선할 점을 찾아 여성친화적 관점에서
개선될 수 있도록 현장에서 지원하게 된다.
 
본격적인 여성친화도시 정착기에 들어서면
시민서포터즈 스스로 정책을 만들어
시에 제안하거나 사업 추진에 협업하는
역할을 담당하게 된다.
 
신청기간은 오는 2월 19일까지이며,
여성친화적 관점에서 지역정책을 살펴볼
열정만 있으면 남녀노소 누구든지 신청할 수 있다.
지원신청은 화성시청 여성가족과
여성친화도시TF팀(031-369-3930)에서 받는다.
 
채인석 화성시장은 “시민의 욕구와 의견을
최대한 반영해 실질적인 양성평등정책이
추진될 수 있도록 서포터즈 운영에 많은 노력과
지원을 하겠다”고 말했다.

경기중소기업종합지원센터, 2016년 총 71개 과정, 136회 교육 운영 예정

경기중기센터,

中企 역량강화 위해 71개 교육과정 운영

○ 경기중기센터, 2016년 총 71개 과정,

    136회 교육 운영 예정
○ 분야별 전문교육 및 맞춤교육 등

    중소기업에 필요한 다양한 교육 실시
○ 매주 수요일, 분야별 핵심 전달하는

    ‘스페셜 특강’ 첫 도입

경기중기센터가 도내 중소기업의 경쟁력 강화를

위해 직무능력 향상교육을 지원한다.

​

경기중소기업종합지원센터(이하 경기중기센터)가

운영하는 GSBC 아카데미는 중소기업 경쟁력을

향상시키고자 중소기업 재직자를 위한 다양한

교육을 지원한다고 26일 밝혔다.

​

GSBC 아카데미는

올해 분야별 전문 강사를 초빙해

▲계층/리더십, ▲경영/기획/인사/노무/회계,

▲기술/OA, ▲무역/마케팅,

▲기계/전기‧전자/정보통신 등

총 71개 과정, 136회의 교육을 운영할 계획이다.

​

특히 올해는 2016년 분야별 트렌드와

산업 현장의 요구사항을 반영한 ‘스페셜 특강’을

처음 운영한다.

이 특강은 짧게 핵심만 담아 전달하는 것이

특징이며, 3월부터 매주 셋째 주 수요일마다

분야별로 진행될 예정이다.

​

또한 GSBC 아카데미의 주요 교육 사업인

‘중소기업 주문식 맞춤 교육’과 ‘글로벌 CEO

무역아카데미’도 계속 운영한다.

​

‘중소기업 주문식 맞춤교육’은

외부위탁교육이나 자체교육을 실시하기 어려운

중소기업에게 개별기업의 요구에 맞춘

교육과정을 설계해 중소기업 현장에서

전문가가 직접 운영하는 교육이다.

​

‘글로벌 CEO 무역아카데미’는

무역기초부터 해외마케팅 실무까지

체계적으로 운영되며, 수출관심지역을 찾아가

해외진출 전략을 직접 체험하는 등

중소기업 CEO의 글로벌 비즈니스

역량 강화를 위해 마련됐다.

​

2016년 교육일정 확인 및 참가신청은

GSBC 아카데미 홈페이지(www.gbedu.or.kr)

혹은 경기중기센터 교육팀(031-259-6062~7)에

문의하면 안내받을 수 있다.

​

윤종일 경기중기센터 대표이사는

“중소기업의 역량강화는 교육에서부터

시작된다.”며, “올 한해도 GSBC아카데미는

기업인들의 교육니즈와 트렌드를 반영한

최상의 교육을 제공함으로써 중소기업이

탄탄하게 성장할 수 있도록 최선을 다 하겠다.”고

밝혔다.

​

한편, GSBC 아카데미는

지난해 총 4,005명의 교육 수료생을 배출했다.

사업담당 : 교육팀 김예리(031-259-6062~7)

  
 
문의(담당부서) : 경기중소기업종합지원센터
연락처 : 031-259-6062
입력일 : 2016-01-25 오후 7:02:43

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• 0126 GSBC_아카데미_연간_교육 안내[최종](경기중소기업종합지원센터).hwp
   

경기도 불공정거래 상담센터, 적극 중재로 불공정거래 해결사 역할 톡톡히 해내

불공정거래 행위, 경기도에서는 이제 그만!

○ 도 불공정거래 상담센터, 적극 중재로

    불공정거래 해결사 역할 톡톡히 해내
○ 지난해 8월 개소 이후 총 86건의 상담 진행
- 가맹사업 분야가 18건으로 가장 많아
○ 실제로, 프랜차이즈 본부-대리점

    간담회 개최해 문제 해결하기도
○ 오는 2월까지 불공정거래 실태조사 실시

경기도내 중소기업과 소상공인을 대상으로

불공정거래로 인한 피해신고 접수와 상담서비스를

제공하는 ‘경기도 불공정거래 상담센터’가

불공정거래 해결사 역할을 톡톡히 하고 있는

것으로 알려져 화제다.

​

20일 도에 따르면 불공정거래 상담센터는

지난 2015년 8월 개소 이후부터 12월까지

총 86건의 상담을 진행했다.

상담분야로는

가맹사업 분야가 18건으로 가장 많았으며,

하도급 분야 5건, 일반 불공정 5건,

약관법 위반 3건 등으로 나타났다.

​

현재 불공정거래 상담센터는

도내 중소기업 및 소상공인을 대상으로

▲법률상담·자문과 불공정 거래 신고 접수,

▲조정지원과 소송지원 업무,

▲분야별 불공정거래 실태조사 등을

추진해오고 있다.

특히, 법률상담뿐만 아니라 가맹사업 분야에서

프랜차이즈 본부와 대리점간 간담회를 개최하는 등

양자 간의 분쟁에 적극적인 중재활동을 펼쳐

피해를 사전에 예방하는데 큰 역할을 하고

있다는 평가를 받고 있다.

​

실제로, 한 대형유통업체에 입점한

프랜차이즈 대리점의 A씨는 대형유통업체와

가맹본부의 일방적인 이면계약으로 임차권 및

가맹사업권이 축소될 위기에 놓였었다.

​

이에 경기도 불공정거래 센터가

적극 중재에 나서 양자 간의 간담회를 개최,

가맹점 계약변경·유지와 관련한 프랜차이즈

본부의 요구가 부당하다는 대리점의 의사를

적극 피력했고, 결국 이면계약을 무효화시키는

성과를 거두기도 했다.

​

불공정거래 상담센터는 오는 2월까지

도내 프랜차이즈 대리점 500여개,

하도급 업체 400여개를 대상으로 실시하는

‘불공정거래 실태조사’를 완료할 방침이다.

​이를 통해

▲주요업종별 사업자간 불공정거래 실태를 파악함은 물론

▲사업자의 관심과 이해를 높이고,

▲분쟁 예방을 위한 개선과제도출 등에

활용할 방침이다.

권금섭 경기도 공정경제과장은

“경기도 불공정거래 상담센터는 그동안 적극적인

중재를 통해 대형유통업체와 거래하는 중소기업 및

소상공인의 권익을 신장함은 물론, 불공정 행위로

인해 발생하는 피해를 경감시키는데 크게

기여해왔다.”면서, “앞으로도 불공정거래 상담센터를

통해 공정경제를 실현하는데 적극 노력하겠다.”고

밝혔다.

​

한편, 경기도는 지난해 7월 국내 지자체 가운데서는

처음으로 지자체 차원의 경제민주화 업무 전담부서인

공정경제과를 신설한 바 있다.

불공정거래 상담센터는 경제민주화를 위한

공정경제과의 첫 사업이다.

​

불공정거래 상담은

경기도 불공정거래 상담센터(031-8008-5555~5557)로 문의.

  

  

문의(담당부서) : 공정경제과
연락처 : 031-8030-2968
입력일 : 2016-01-25 오후 5:45:21

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• 160120_보도자료 불공정거래 상담센터 상담성과.hwp
   

경기도 1인 가구, 10년 새 2배 이상 증가

경기도 1인 가구, 10년 새 2배 이상 증가

○ 경기복지재단, "경기도 1인 가구

    특성 분석 연구 보고서" 발간
○ 청년1인가구는 주거불안, 노인 1인가구는

    소득 불안정이 주요문제
- 생활안정, 경제적 기반 강화 및 공유 사회 기반 강화

경기도내 1인 가구가 최근 10년 새 2배 이상

증가한 것으로 조사됐다.

​

경기복지재단(대표이사 박춘배)은

경기도 1인 가구의 특성을 파악하고

이에 따른 체계적이고 선제적인 정책 방향을

제시하기 위해 "경기도 1인 가구 특성 분석

연구 보고서"를 발간하고 이같이 밝혔다.

보고서는 인구주택총조사(최근 조사 결과치

2010년/5년마다 조사), 가계동향조사,

한국복지패널 등의 2차 자료를 중심으로

경기도 1인 가구를 분석했다.

​

보고서에 따르면 경기도 1인 가구 수는

지난 2000년 33만7,555가구에서

2010년 77만7,360가구로 약 130%가 증가했는데,

동 기간 동안 전체 가구 수는 43.5% 증가하는데 그쳐

1인 가구 증가 속도가 매우 빠른 것으로 나타났다.

​

2010년 경기도 1인 가구 비중은 20.3%로

전국(23.9%)보다 낮은 수준이며,

1인 가구 중 20·30대 남성 중심의

청년층(42.4%)과 여성 중심의 60세 이상의

고령층(24.3%) 비중이 큰 것으로 확인됐다.

​

시군별로 살펴보면 경기도 1인 가구비율이

가장 높은 지역은 안성시(29.8%)이고

가장 낮은 지역은 남양주시(14.20%)로

조사됐다.

​

1인 가구 비율과 연령별 분포를 교차 분석한 결과,

시흥시, 수원시, 안산시 등 제조업, 물류산업

밀집지역은 청년 1인 가구화가,

연천군, 가평군, 양평군 등 농촌형 지역은

고령층 중심의 1인 가구화 현상이 두드러지게

나타났다.

​

경기도 1인 가구의 주요 거주 형태는

단독주택(56.7%)이며, 아파트(30.8%),

오피스텔 등 주택 이외의 거처(9.1%) 순으로

나타났다.

​

20·30대 청년 1인 가구는 오피스텔, 고시텔 등

주택이외의 거처에 거주하는 주요 집단으로

점유형태의 75% 이상이 임차형태로 나타났고,

반면 60세 이상의 고령 1인 가구는 단독주택에

주로 거주하고 자가 비율이 약 50%로

타 연령대에 비해 높았다.

​

경기도 1인가구의 경제활동을 살펴보면

20·30대의 취업률은 80%에 이르며

전문직 및 관련 업무에 종사하고

월평균 소득도 전체가구와 비교 시

큰 차이를 보이지 않았다.

70세 이상의 고령자 1인가구의 월평균소득은

같은 연령대 전체가구의 절반수준으로 나타났다.

이에 대해 보고서는 청년층은 주거불안,

고령층은 소득 불안정이 주요 문제로

확인됐다고 밝혔다.

​

재단은 경기도 1인 가구를 대상으로 하는

정책의 기본적인 목표는 ‘도내 1인 가구의

사회적 회복력과 안정성을 지원할 수 있는

생태계를 구축’하는 것이라고 제안했다.

​

보고서는

▲경제적 기반 강화(생활임금제 확대,

   공익적활동에 대한 인센티브 제공,

   준공공영역에서의 일자리 창출 제시),

▲생활안정 기반 강화(주거환경개선,

   최저생계비의 현실화),

▲공유사회 기반 강화(사회적돌봄체계 강화

   안정 기반 강화, 공유주택 지원과

   도시재생 정책과의 연계, 사회적 공동체

   회복력 증진을 위한 정책) 등을 제시하고

   추진을 위한 제도적 지원이 필요하다고 밝혔다.

​

경기복지재단 이석환 전문연구원은

“1970~80년대 이미 1인 가구의 문제를 경험한

서구는 탄탄한 사회보장정책이 잘 갖춰져 있어

주로 주택정책을 통한 1인 가구의 주거안정에

초점을 두고 있다.”면서 “전(全) 생애에 걸친

재분배 기능을 감당하는 사회보장제도가 충분히

갖춰지지 않은 우리나라의 경우 1인 가구가

복지사각지대에 놓일 가능성이 큰 만큼 주택문제 해소 등

급선한 문제해결을 위한 다각적인 접근이 필요하다.”고

말했다.

자세한 내용은 경기복지재단 홈페이지(www.ggwf.or.kr)에서

볼 수 있다.

담 당 자 : 이 석 환 (전화 : 031-267-9349)
 
문의(담당부서) : 경기복지재단
연락처 : 031-267-9349
입력일 : 2016-01-25 오후 7:01:01

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• 0126 경기도 1인가구 현황과 특성[최종](경기복지재단).hwp
• 연구보고서_경기도 1인 가구 특성 분석 연구(경기복지재단).pdf
  
   

남경필 지사, 26일 오전 ‘2016년 시장.군수 신년인사회’ 가져

남 지사

“올해 31개 시군과 공유적 시장경제 시동”

○ 남경필 지사, 26일 오전

    ‘2016년 시장・군수 신년인사회’ 가져
- 2016년 경기도정 운영 방향 설명,

  시군 협력 당부
- 남 지사 “공유적 시장경제 태동,

   시군과 함께 할 것.” 협력 당부
○ 참석 시장군수들, 시군 현안 건의 및

    도정에 대한 조언 등 밝혀
- 동부권역 시장 군수 “규제 완화” 한 목소리 눈길
- 도-시군 간 소통 강화 위해 ‘협력담당관 두자’ 제안도
○ 남 지사, 누리과정 관련

    “서로 다름 인정한 게 원동력” 평가
- 시장 군수들 ‘지자체에 피해 없어야’,

   ‘한뜻으로 해결’ 등 의견 내놔

남경필 경기도지사가 올해 31개 시군과 함께

공유적 시장경제를 경기도에서 시작하겠다는

뜻을 밝혔다.

​

남 지사는 26일 오전 10시 경기도 굿모닝하우스에서

2016년 시장·군수 신년인사회를 갖고

“도와 시군이 보유한 토지, 재정, 인력과

민간기업의 창의력을 묶은 새로운 경제모델인

`공유적 시장경제’를 경기도에서 시작할 것.”이라며

“공유적 시장경제의 태동에 함께 협력해 달라.”고

말했다.

​

올 한해 도-시군 간 원활한 소통과 정책 협조를

위해 마련된 이날 신년인사회에는

31개 시군 단체장을 비롯해 도 부지사 3명,

실국장 34명 등 60여 명이 참석했다.

양주, 구리 등 시장이 공석인 곳과 성남, 안산,

파주, 포천, 하남, 과천 등 일정 상 단체장이

참석하지 못한 곳은 부단체장이 대신 참석했다.

​

남 지사는 이날 시군 단체장을 대상으로

경기도정이 추구하는 가치 가운데 하나인

‘공유적 시장경제’를 주제로 직접 프레젠테이션을

하며 시군의 적극적인 협조를 부탁했다.

남 지사는 “공유적 시장경제는 모든 것을 열고

함께 공유하는 오픈플랫폼.”이라며 “양극화와

사회적 불평등이라는 기울어진 운동장에서

도내 중소기업, 소상공인, 스타트업이 대기업과

경쟁하고 세계로 진출할 수 있도록 오픈플랫폼이라는

‘키높이 구두’를 선사하고자 한다.”고 말했다.

남 지사는 이어 “키높이 구두엔 중소기업과

소상공인이 갖지 못한 브랜드, 마케팅 능력,

물류단지, 간편 결제, 수수료 없는 온-오프라인

마켓을 넣을 것.”이라고 부연했다.

남 지사의 공유적 시장경제 구상은 토지, 예산 등

공공이 보유한 자산을 통해 물류비용 등

한계비용을 제로에 가깝게 낮춰 중소기업,

소상공인, 창업인 등에 개방해 이들이 자유롭게

성장할 수 있도록 하는 새로운 경제모델을

의미한다.

​

남 지사는 “시장 군수님들의 각자의 정치적,

정책적 판단이 달랐음에도 아이들에게

보육대란의 불이 옮겨 붙으면 안 된다는

하나의 목표로 보육대란의 불을 끌 수 있었다.”며

“이런 마음으로 도민이 가진 좋은 상품과 서비스,

아이디어를 현실화하는 데에 함께 해주시길

부탁드린다.”고 거듭 당부했다.

이어 참석한 시장 군수들은 차례로 새해 덕담과

경기도에 바라는 점, 시급히 해결해야할 과제

등에 대해 짧게 소견을 밝혔다.

특히 양평, 이천, 광주 등 동부권역 단체장들은

한 목소리로 규제 개선의 필요성과 경기도 차원의

협력을 당부해 눈길을 끌었다.

김선교 양평군수는 “경기 동부권역은

규제가 많아서 일자리 창출도 꿈일 뿐.”이라며

“일자리를 만들고 도민 소득을 증대하기

위해서는 규제 완화가 반드시 필요하다.”고

강조했다.

​

조병돈 이천시장은 “동부지역 도민들이

20년 전부터 삭발하고 데모해도 규제는

하나도 풀리지 않았다.

이 상태로는 자연보전권역에 난개발만 부추기고

정작 오염관리는 제대로 안 된다.”고 토로했다.

​

조억동 광주시장도 “팔당상수원 지역

시군의 애로가 상당히 심하다.”고 거들었다.

이에 대해 남 지사는 “자연보전권역 규제합리화를

포함해 동부권역 비전과 발전방안을 논의하는

테스크포스팀을 바로 구성하겠다.”고 약속했다.

​

경기도와 시군 간 소통 강화를 비롯해 연정에

대한 제안도 이어졌다.

김만수 부천시장은 “경기도 공직자 가운데

도와 시군을 오가며 근무하는 ‘협력담당관’을

지정해 경기도의 정책이 입안 단계부터

시군과 공유될 수 있도록 하면 좋겠다.”며

“시장과 도지사가 면담해야만 일이 해결되는

문제를 혁신하는 도와 시군 간 강력한 협의창구가

될 수 있을 것.”이라고 제안했다.

​

최성 고양시장은 연정을 결혼생활에 비유하며

“연정은 조건을 따져 결혼한 것과 같은 상태여서

작은 외적 충격에도 깨지기 쉬운 면이 있다.

진정성 있는 소통과 힘의 논리에 흔들리지

않는 것이 중요하다.”고 조언했다.

최 시장은 이어 “또한 시어머니와 시누이가 오해하고

간섭할 때는 맏형의 역할이 중요하다.

시군, 도의회, 교육청과 함께 도정의 중심을 잡고

역할을 해 달라.”고 덧붙였다.

​

한편, 어제(25일) 경기도가

누리과정 어린이집 준예산 집행을,

경기도의회가 유치원 예산 편성을 결정하면서

보육대란의 급한 불이 진화된 데 대한

시장 군수들의 의견도 나왔다.

남 지사는 인사말을 통해 “보육대란의

급한 불을 끈 것은 도의회 여야, 시군, 교육청,

경기도 집행부가 모두 서로의 다름을 인정한

것이 원동력.”이라고 평가하고 “앞으로

보육대란이 반복되지 않고 근본적인 대책이

세워질 수 있도록 도와 시군이 지혜를 모으고,

경기도부터 다름을 하나로 묶는 자세를

갖겠다.”고 밝혔다.

  

양기대 광명시장은 “최악의 상황은 막았지만

대통령은 경기도 교육청이 해야한다고 선을 그었고,

교육청은 돈이 없다고 한다.”며 “남 지사가 대통령,

교육청, 도의회와의 모임을 주선해 근본적이며

모두가 원하는 대안을 마련했으면 좋겠다.”고

말했다.

양 시장은 이어 “언젠가 누리과정에 경기도나

시군의 예산이 투입되는 상황은 없어야 한다.”고

강조했다.

이에 대해 남 지사는 “누리과정은 국가사업이라는

것을 분명히 인식하고 있다.”며 계속해서

누리과정 문제 해결에 최선을 다해 노력하겠다는

뜻을 재차 밝혔다.

공재광 평택시장은 “누리과정의 어려움을

슬기롭게 잘 헤쳐 나가야 한다.

평택시가 이번 원포인트 추경에 누리과정

예산을 반영했는데 이는 누리과정 대란을

한뜻으로 해결하자는 뜻이다.”라고 말했다.

이석우 남양주시장은 “불났는데 내 물 네 물

따지냐는 남 지사의 말이 인상 깊었다.”며

“2개월 치가 교부됐는데 앞으로도 문제없어야 한다.

경기도가 더욱 노력해 달라.”고 당부했다.

담 당 자 : 박현수 (전화 : 031-8008-2757)

문의(담당부서) : 보도기획담당관
연락처 : 031-8008-2757
입력일 : 2016-01-26 오후 2:44:51

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• 0126 시장군수 신년인사회 보도자료[최종].hwp